DGUV logo
Klimawandel 6/2023

Gesundheitsgefahr Hitze

In der Mitte der Grafik ist eine Arbeitnehmerin, die schwitzt. Links ist ein Balkendiagramm zu der Frage: Bei welchen Risiken durch den Klimawandel müsste aus Ihrer Sicht gehandelt werden, damit sicheres und gesundes Arbeiten weiterhin möglich ist? Darauf antworteten: 62,2 %: Hitze in Innenräumen 49,3 %: Hitze bei der Arbeit im Freien 44,00 % Risiken für die psychische Gesundheit 38,8 %: UV-Strahlung bei der Arbeit im Freien 33,8 %: Krankheitserreger 31,1 % : Unfallrisiken durch Gefahrstoffe 30,6 %: Unfallrisiken durch hitzebedingte Störungen an Maschinen 24,6 %: Allergien 17,5% Risiken durch neue Technologien 1,4 %: Sonstige Auf der rechten Seite der Grafik sind Maßnahmen gegen Hitze – TOP-Prinzip: Technisch: Verschattung Belüftung Klimatisierung Organisatorisch: Getränke bereitstellen Verlagerung von Arbeitszeit, Arbeitszeitlage und Arbeitsort kühle Pausenräume Arbeitskleidung anpassen Notfall- und Hitzeschutzpläne entwickeln Persönlich: Sensibilisierung genügend trinken und leicht essen Pausen einhalten angepasste Kleidung tragen körperliche Anstrengung möglichst reduzieren

In Deutschland wird es wärmer. Mit den Temperaturen steigt auch das Risiko für häufigere und intensivere Hitzewellen. Diese belasten die Gesundheit und können die körperliche und geistige Leistungsfähigkeit der Arbeitnehmenden beeinträchtigen. Dass Arbeitsschutz den Klimawandel mitdenken muss, ist bei vielen Unternehmen bereits angekommen. Rund zwei Drittel der Beschäftigten sehen Handlungsbedarf bei Hitze in Innenräumen und die Hälfte bei der Arbeit im Freien – so eine Befragung der DGUV aus dem Jahr 2022. 44 Prozent sehen auch Risiken für die psychische Gesundheit durch den Klimawandel. Bei der Auswahl geeigneter Maßnahmen hilft das TOP-Prinzip.

GUT ZU WISSEN

Umfrage unter Beschäftigten zum Thema: Auswirkungen des Klimawandels auf die Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit

Cover der umfrage
Die DGUV befragte Beschäftigte zum Thema Auswirkungen der Klimakrise auf die Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Mehr als 1.000 Beschäftigte wurden zu Bewusstsein, wahrgenommenen Risiken und Handlungsbedarf befragt. Die Ergebnisse zeigen, dass das Thema in den Betrieben stärker ins Bewusstsein rücken muss und Maßnahmen frühzeitig umgesetzt werden sollten, um negative Folgen zu minimieren.

Zur Umfrage

Beitrag teilen:

MEHR ZUM THEMA

Mann sitzt im Büro vor einem Ventilator. Er hat die Augen zu und wirkt erschöpft.
Klimawandel 6/2023

Ein Plan gegen Hitze
Ein kleines Mädchen niest und hält sich dabei ein Taschentuch vor das Gesicht.
Prävention / Klimawandel 3/2023

Klimawandel trifft auch Kindertageseinrichtungen
Grafik zu der Frage, ob in Betrieben bereits Maßnahmen gegen die Folgen des Klimawandels ergriffen werden. Halbkreisdiagramm mit einem Arbeiter in der Mitte. 13,3 Prozent geben an, dass bisher keine Maßnahmen ergriffen werden. 36,3 Prozent geben zu der Frage keine Antwort oder wissen es nicht. 30,8 Prozent sagen, dass Maßnahmen in Planung sind. 19,6 Prozent sagen, dass es bereits Maßnahmen gibt.
Klimawandel / Prävention 2/2023

Klimawandel – Wo sehen Unternehmen Handlungsbedarf?