/webcode.jsp
/de/suche/index.jsp
https://publikationen.dguv.de/DguvWebcode?query=
Bild: pikolorante – stock.adobe.com
Download Flyer (PDF, 343 kB, nicht barrierefrei)
Ziele des Betrieblichen Eingliederungsmanagement sind es, längere bzw. häufige Arbeitsunfähigkeiten von Beschäftigten zu überwinden, erneuten Arbeitsunfähigkeiten vorzubeugen sowie den Arbeitsplatz langfristig zu erhalten. Das Fachgespräch war ein Informations- und Erfahrungsaustausch, der die Umsetzung von BEM in den Betrieben/Verwaltungen stärkte. Ferner wurde das BEM-Verfahren aus den Perspektiven verschiedener Sozialversicherungsträger und weiteren Unterstützenden beleuchtet.
Bild: DGUV
07. bis 08. Juni 2018
"Corporate Social Responsibility" (CSR) ist ein Kernthema, welches im Sachgebiet "Veränderung der Arbeitskulturen" des Fachbereiches "Gesundheit im Betrieb" behandelt wird. Die Impulswerkstatt diente als Vehikel, um verschiedene Zugänge, Ausprägungen und Zuschreibungen in Bezug auf CSR vorzustellen, zu erarbeiten und zu diskutieren, um weiterführend die richtigen Fragen zum Zusammenhang von Sicherheit und Gesundheit sowie CSR formulieren zu können.